PEMETAAN DAYA SERAP ALUMNI JURUSAN PLS PADA DUNIA KERJA DI PROVINSI NTB TAHUN 2016

Abstract

Dalam melaksanakan tugas dan fungsinya untuk mempersiapkan SDM memiliki kompetensi
yang sesuai dengan kebutuhan masyarakat dan tuntutan pasar, maka Perguruan Tinggi ( Prodi PLS)
harus memberikan pelayanan pembelajaran yang maksimal untuk mendapatkan lulusan yang siap
bekerja pada dunia kerja. Salah satu yang menjadi permasalahan mendasar bagi jurusan PLS adalah
minimnya data yang menjelaskan tentang alumni PLS yang sudah diterima pada dunia kerja dari tahun
ke tahun, padahal profesi dan keterampilan yang dimiliki oleh para lulusan PLS sangat banyak
dibutuhkan oleh masyarakat maupun instansi terkait, selain permasalahan itu, keterampilan dan
peranlulusan PLS sangat dibutuhkan oleh masyarakat, akan tetapi fakta ini tidak berbanding lurus
dengan peluang dan kesempatan yang disediakan oleh pemerintah, artinya terjadi kesenjangan antara
peluang kerja yang disediakan oleh pemerintah dan kebutuhan masyarakat terhadap alumni PLS.
Berangkat dari dasar pemikiran ini saya bermaksud akan melakukan penelitian dengan teknik pemetaan
terhadap serapan alumni PLS pada dunia kerja.Jenis penelitian ini adalah deskripsi kuantitatif dengan
teknik pemetaan.Penelitian ini merupakan suatu usaha pelacakan atau penelusuran terhadap alumi
mahasiswa PLS dari tahun 2009 – 2012. Penelitian dengan desain pemetaan ini akan menghasilkan out
put peneitian yaitu berupa Dokumen Laporan Daya Serap alumniyang berisi beberapa data alumni
seperti identitas alumni dan tempat bekerja alumni, sehingga bermanfaat sebagai salah satu dokumen
dan sumber informasi antar alumni tentang peluang-peluang pekerjaan.
Kata Konci: Pemetaan dan Alumni PLS